經 營 策 略
一、校務工作:健全行政組織,實現學校願景
(一)透過校務發展委員會,共商校務發展方向。
(二)檢討修訂校務發展計畫,以因應教育改革方向與技職教育發展趨勢,建構校務發展願景。
(三)定期召開會議,充分討論與溝通,凝聚共識,議決各項章程與規範。
(四)推動生命教育,提倡尊重與關懷,建立教職員工生樂觀進取的人生觀。
(五)健全行政組織,各處室分工合作,以提高行政效能。
(六)革新行政制度,簡化行政程序,提高行政效率。
(七)依法行政,以保障教職員工權益。
(八)建構創意學習環境,營造創意活力校園文化,發展學校特色。
(九)加強產學合作及策略聯盟,拓展校務發展資源。
(十)人性化領導,凝聚團隊力量,推動校務發展。
二、教務工作:提升教學品質,促進學習成效
(一)透過課程發展委員會,協助課各領域教師課程設計與實施。
(二)配合課程綱要實施,擴充教學設備,提昇教學成效。
(三)設計多元的課程,提升學生創造思考能力與人文素養。
(四)發展各科特色,建立多元適性課程,奠定終身學習基礎。
(五)配合學分制,注重學生個別差異,實施增廣及補救教學。
(六)營造研究環境,鼓勵教師從事教學研究,改進教學方法。
(七)加強各科教學研究會功能,辦理教師進修,增進教學知能。
(八)改善學習環境,善用媒體教學以提高教學成效。
(九)落實資訊教育,提昇網路應用能力,培育e世代公民。
(十)落實身心障礙生IEP多元評量,扶助弱勢生跟上學習腳步。
三、學務工作:加強自主管理,建立友善校園
(一)以生活教育為核心,建立和諧安祥校園倫理。
(二)推展人文教育,導引學生價值觀念,增進人文素養。
(三)豐富社團活動,鼓勵創作,帶動藝文氣息。
(四)健全學生班聯會、畢聯會組織,培養學生自治能力。
(五)定期舉行導師會報及知能研習,提昇班級經營品質。
(六)推展環保教育,推動志工制度。
(七)加強學生體適能,培育健康國民。
(八)照顧弱勢族群學生,營造友善校園文化。
(九)建立校園危機處理機制,妥善處理校園性平及偶發事件。
四、總務工作:有效運用資源,改善校園環境
(一)列出建設經費優先順序,逐年改善校園環境。
(二)落實採購法相關規定,依公平、公開之採購程序,提升採購效率與效能,確保採購品質。
(三)有效支援教學,營造優質學習環境。
(四)加強校園綠美化,建立優雅教育環境。
(五)加強環保工作,推動「綠色學校」理念,落實校園永續經營。
(六)爭取經費,優先添購課程所需之設施及設備。
(七)遵循勞動法規,維護同仁勞動權益。
五、實習工作:陶冶職業道德,提升專業知能
(一)充實各科實習教學設備,提升學生實習成效。
(二)配合地方產業發展,加強產學合作及策略聯盟。
(三)加強職業道德陶冶,培養敬業樂群的公民。
(四)加強職場安全與衛生教育,養成安全工作習慣。
(五)鼓勵學生參加技能檢定與技藝競賽,提昇專精技能。
(六)推展創意教學,激發學生潛能。
(七)加強節能減碳措施,推動環保教育。
六、輔導工作:提升輔導效能,健全身心發展
(一)落實性別平等教育,強化師生性平意識。
(二)激勵教師參與輔導工作,推展認輔制度。
(三)加強親師合作,增進家庭與學校輔導聯繫管道。
(四)將輔導理念融入教學歷程,提升教師輔導成效。
(五)建構學校輔導網絡,落實初級、二級與三級預防工作。
七、圖書館工作:結合網路資源,提昇閱讀風氣
(一)推展圖書館利用教育,教導學生資訊檢索,利用資源。
(二)加強館際合作,配合圖書館自動化管理,提高營運效能。
(三)爭取社會資源,充實館藏。
(四)建置數位閱讀環境,提供自主學習及支援補救教學。
(五)佈置優雅閱讀空間,提供良好閱讀環境。
(六)推動閱讀,籌組讀書會,並辦理小論文寫作競賽。
八、人事工作:服務代替管理,重視員工福利
(一)落實人事服務工作,確立分層負責制度。
(二)鼓勵進修,提升師資素質及職員專長。
(三)規畫文康活動,增進同仁情感及向心力。
(四)健全學校教師評審委員會,確保教師任免權益。
(五)積極辦理人員甄選晉用,有效補實師資及人力需求。
九、會計工作:有效執行預算,配合校務發展
(一)合理編製預算,以符合校務發展需求。
(二)有效執行預算,以達成學校教育目標。
(三)精確做好決算,以檢核學校年度計畫。
(四)加強開源節流,落實校務基金管理、運用及監督。
(五)加強會計稽核工作,使有限經費達最大經濟效益。
十、教師會:維護專業自主,保障教師權益
(一)協助教師會組織發展,維護教師專業自主與尊嚴。
(二)發揮專業自治團體功能,保障教師合法權益。
(三)協助教師進修研究,提昇教師專業知能。
(四)增進教師專業成長,成就教師個人生涯發展目標。
十一、家長會:健全家長組織,參與學校事務
(一)健全家長會組織,積極參與校務。
(二)加強親師互動,增進學校與家庭溝通聯繫。
(三)結合家長、社區資源,協助校務行政與支援教學。
(四)家長委員會實施任務編組,關心了解並參與學生權益事務。
十二、校友會:凝聚校友力量,支持校務發展
(一)健全校友會組織,凝聚校友情誼,支持學校發展。
(二)表揚傑出校友,建立典範,發揚學校優良精神。
(三)邀請校友回校分享成功經驗,砥礪學弟妹奮發向上。
(四)匯集校友資源,提供學校發展。