經 營 策 略
一、校務工作：健全行政組織，實現學校願景
(一)透過校務發展委員會，共商校務發展方向。
(二)檢討修訂校務發展計畫，以因應教育改革方向與技職教育發展趨勢，建構校務發展願景。
(三)定期召開會議，充分討論與溝通，凝聚共識，議決各項章程與規範。
(四)推動生命教育，提倡尊重與關懷，建立教職員工生樂觀進取的人生觀。
(五)健全行政組織，各處室分工合作，以提高行政效能。
(六)革新行政制度，簡化行政程序，提高行政效率。
(七)依法行政，以保障教職員工權益。
(八)建構創意學習環境，營造創意活力校園文化，發展學校特色。
(九)加強產學合作及策略聯盟，拓展校務發展資源。
(十)人性化領導，凝聚團隊力量，推動校務發展。
二、教務工作：提升教學品質，促進學習成效
(一)透過課程發展委員會，協助課各領域教師課程設計與實施。
(二)配合課程綱要實施，擴充教學設備，提昇教學成效。
(三)設計多元的課程，提升學生創造思考能力與人文素養。
(四)發展各科特色，建立多元適性課程，奠定終身學習基礎。
(五)配合學分制，注重學生個別差異，實施增廣及補救教學。
(六)營造研究環境，鼓勵教師從事教學研究，改進教學方法。
(七)加強各科教學研究會功能，辦理教師進修，增進教學知能。
(八)改善學習環境，善用媒體教學以提高教學成效。
(九)落實資訊教育，提昇網路應用能力，培育e世代公民。
(十)落實身心障礙生IEP多元評量，扶助弱勢生跟上學習腳步。
三、學務工作：加強自主管理，建立友善校園
(一)以生活教育為核心，建立和諧安祥校園倫理。
(二)推展人文教育，導引學生價值觀念，增進人文素養。
(三)豐富社團活動，鼓勵創作，帶動藝文氣息。
(四)健全學生班聯會、畢聯會組織，培養學生自治能力。
(五)定期舉行導師會報及知能研習，提昇班級經營品質。
(六)推展環保教育，推動志工制度。
(七)加強學生體適能，培育健康國民。
(八)照顧弱勢族群學生，營造友善校園文化。
(九)建立校園危機處理機制，妥善處理校園性平及偶發事件。
四、總務工作：有效運用資源，改善校園環境
(一)列出建設經費優先順序，逐年改善校園環境。
(二)落實採購法相關規定，依公平、公開之採購程序，提升採購效率與效能，確保採購品質。
(三)有效支援教學，營造優質學習環境。
(四)加強校園綠美化，建立優雅教育環境。
(五)加強環保工作，推動「綠色學校」理念，落實校園永續經營。
(六)爭取經費，優先添購課程所需之設施及設備。
(七)遵循勞動法規，維護同仁勞動權益。
五、實習工作：陶冶職業道德，提升專業知能
(一)充實各科實習教學設備，提升學生實習成效。
(二)配合地方產業發展，加強產學合作及策略聯盟。
(三)加強職業道德陶冶，培養敬業樂群的公民。
(四)加強職場安全與衛生教育，養成安全工作習慣。
(五)鼓勵學生參加技能檢定與技藝競賽，提昇專精技能。
(六)推展創意教學，激發學生潛能。
(七)加強節能減碳措施，推動環保教育。
六、輔導工作：提升輔導效能，健全身心發展
(一)落實性別平等教育，強化師生性平意識。
(二)激勵教師參與輔導工作，推展認輔制度。
(三)加強親師合作，增進家庭與學校輔導聯繫管道。
(四)將輔導理念融入教學歷程，提升教師輔導成效。
(五)建構學校輔導網絡，落實初級、二級與三級預防工作。
七、圖書館工作：結合網路資源，提昇閱讀風氣
(一)推展圖書館利用教育，教導學生資訊檢索，利用資源。
(二)加強館際合作，配合圖書館自動化管理，提高營運效能。
(三)爭取社會資源，充實館藏。
(四)建置數位閱讀環境，提供自主學習及支援補救教學。
(五)佈置優雅閱讀空間，提供良好閱讀環境。
(六)推動閱讀，籌組讀書會，並辦理小論文寫作競賽。
八、人事工作：服務代替管理，重視員工福利
(一)落實人事服務工作，確立分層負責制度。
(二)鼓勵進修，提升師資素質及職員專長。
(三)規畫文康活動，增進同仁情感及向心力。
(四)健全學校教師評審委員會，確保教師任免權益。
(五)積極辦理人員甄選晉用，有效補實師資及人力需求。
九、會計工作：有效執行預算，配合校務發展
(一)合理編製預算，以符合校務發展需求。
(二)有效執行預算，以達成學校教育目標。
(三)精確做好決算，以檢核學校年度計畫。
(四)加強開源節流，落實校務基金管理、運用及監督。
(五)加強會計稽核工作，使有限經費達最大經濟效益。
十、教師會：維護專業自主，保障教師權益
(一)協助教師會組織發展，維護教師專業自主與尊嚴。
(二)發揮專業自治團體功能，保障教師合法權益。
(三)協助教師進修研究，提昇教師專業知能。
(四)增進教師專業成長，成就教師個人生涯發展目標。
十一、家長會：健全家長組織，參與學校事務
(一)健全家長會組織，積極參與校務。
(二)加強親師互動，增進學校與家庭溝通聯繫。
(三)結合家長、社區資源，協助校務行政與支援教學。
(四)家長委員會實施任務編組，關心了解並參與學生權益事務。
十二、校友會：凝聚校友力量，支持校務發展
(一)健全校友會組織，凝聚校友情誼，支持學校發展。
(二)表揚傑出校友，建立典範，發揚學校優良精神。
(三)邀請校友回校分享成功經驗，砥礪學弟妹奮發向上。
(四)匯集校友資源，提供學校發展。
